围绕南京同曦篮球俱乐部与前队员宋建骅之间的一些过往话题,在篮球圈内再度引发关注，针对相关讨论，南京同曦篮球俱乐部于今日通过官方渠道发布了一份正式声明，声明中，俱乐部并未纠缠于具体事件的细节纷争，而是以“不傲才以骄人，不以宠而作威”为核心态度，进行了颇具格局的回应kaiyun，展现了俱乐部立足长远、专注当下的管理理念与发展决心。

这份声明开宗明义,首先感谢了所有曾为同曦男篮付出过的教练、球员及工作人员，肯定了每一位成员在俱乐部不同发展阶段所做出的贡献，俱乐部表示，球队的历史是由所有参与者共同书写的，尊重历史、感恩付出是俱乐部一贯的态度，这无疑是对包括宋建骅在内的所有旧将的一种整体性致意，将个体置于球队发展的集体脉络之中，避免了针对个人的直接论战。

声明的重点,落在了“不傲才以骄人，不以宠而作威”这十四个字上，俱乐部借此古典名句阐释了其当前的团队文化与价值观建设方向，所谓“不傲才以骄人”，意在强调无论球员个人能力多么突出，都需融入团队体系，保持谦逊拼搏的姿态，不能因个人才华而轻视集体或队友，这被视为对球队内部所有成员，尤其是年轻核心球员的一种持续鞭策和期望，同曦男篮近年来涌现出不少有潜力的年轻才俊，俱乐部希望借此营造一种才华与谦逊并重、个人与团队共荣的健康成长环境。

而“不以宠而作威”，则被解读为俱乐部在管理与制度层面的宣示，这意味着，无论是深受球迷喜爱的明星球员，还是管理层倚重的骨干，都需恪守职业准则，遵守球队纪律，不能因受重视或拥有特定地位而逾越规则，这反映了俱乐部致力于建立公平、公正、透明的管理制度，强调规则面前人人平等，旨在打造一支纪律严明、作风过硬的专业化球队，在职业体育领域，明确的规则和纪律往往是球队保持长期竞争力与内部和谐的基础。

同曦俱乐部在声明中进一步指出,球队目前正处在一个新的发展周期，管理层、教练组和全体队员上下同心，将全部精力聚焦于训练质量提升、战术体系打磨以及年轻球员的培养上，他们希望外界能将注意力更多地投向球队当下的努力与未来的比赛表现，而非过往的个别争议，俱乐部表示，相信时间和成绩是最好的证明，球队的目标是稳步提升竞争力，用赛场上的拼搏精神回馈社会各界的支持。

这一回应方式,被不少体育评论人士认为颇具智慧，它没有陷入具体口水仗的泥潭，而是通过提升讨论维度，传递了俱乐部的文化理念和职业态度，在职业体育界，球员与俱乐部之间因转会、合同、待遇等问题产生不同看法乃至分歧，并非罕见之事，如何处理这些过往，往往考验着各方的成熟度，同曦男篮此次选择以价值观引领进行回应，既避免了矛盾的激化，也顺势对外强化了自身希望塑造的球队形象——一支注重内部文化建设、追求职业规范、着眼长远发展的球队。

近年来,同曦男篮在联赛中虽然并非传统豪强，但其鲜明的青春风暴和敢打敢拼的风格，吸引了大量球迷的关注，球队在培养本土年轻球员方面投入显著，也取得了一定的成效，在此过程中，如何管理好球队更衣室文化，引导年轻球员健康成长，树立正确的职业观，无疑是俱乐部管理层面临的重要课题，此次声明所强调的“不骄开云”“不作威”，正是针对这些课题给出的核心答案之一。

从更广阔的视角看,中国职业篮球正处于深化改革、寻求高质量发展的阶段，各俱乐部不仅在竞技层面竞争，在俱乐部文化建设、职业化管理、社会责任担当等软实力方面的建设也日益受到重视，同曦男篮的这份声明，可以看作是其软实力建设的一次主动表达，它试图向公众展示，俱乐部追求的不仅仅是胜负与成绩，还有健康积极的团队氛围和符合现代职业体育精神的组织理念。

球迷和媒体对于这份声明的反应总体趋于理性,许多球迷在俱乐部官方社交媒体下留言，表示支持俱乐部专注当下、团结向前的态度，希望球队能将这份宣言落实到具体的训练和比赛中，用更加出色的表现凝聚人心，也有声音认为，俱乐部以此种方式对过往进行“软性”切割与升华，有利于减轻历史包袱，轻装前进。

职业体育的世界最终仍需以成绩说话,同曦男篮提出的理念能否真正深入人心，转化为球队更强的凝聚力和战斗力，还需要通过新赛季的征程来检验，球队即将到来的夏季训练、热身赛以及下赛季联赛中的表现，将成为观察其内部建设成效的窗口。

南京同曦篮球俱乐部此次以“不傲才以骄人，不以宠而作威”回应相关话题，是一次超越具体争议、聚焦自身建设的公关实践和文化宣导，它标志着俱乐部正试图将注意力引向内部治理与团队精神的构建，以期在竞争激烈的联赛中夯实基础，走得更远，这份声明不仅是对一段往事的交代，更像是一份面向未来的承诺书，其深远意义，或许将在同曦男篮接下来的成长之路上逐渐显现。